مسئولیت‌های اجتماعی گروه نساجی نیکا

در گروه نساجی نیکا، مسئولیت اجتماعی تنها یک تعهد اخلاقی نیست، بلکه بخشی جدایی‌ناپذیر از هویت سازمانی ماست. ما باور داریم که رشد پایدار صنعت نساجی، در گرو پرورش انسان‌هایی توانمند، متعهد و آگاه است.

توسعه آموزش و مهارت‌آموزی
ما در گروه نساجی نیکا، آموزش را زیربنای توسعه پایدار صنعت می‌دانیم و خود را نسبت به ارتقای سطح دانش و مهارت فعالان حوزه نساجی مسئول می‌دانیم.
در همین راستا:

  • با تأسیس نیکادمی، نخستین مرکز مهارت‌آموزی تخصصی در زنجیره صنعت نساجی، گام مؤثری در تربیت نیروی کارآمد و به‌روز برداشته‌ایم
  • با همکاری با دانشگاه‌ها و مراکز علمی، زمینه را برای کارآموزی مؤثر و کاربردی دانشجویان و آشنایی آنان با فرآیندهای واقعی صنعت فراهم کرده‌ایم
  • مدیرعامل گروه نساجی نیکا نیز همواره با حضور در جمع دانشجویان و جوانان علاقه‌مند، تلاش کرده تا با ارائه راهکارهای عملی و تجربی، پلی میان آموزش آکادمیک و صنعت ایجاد کند
  • اعتقاد داریم که آموزش، تنها یک مسئولیت درون‌سازمانی نیست، بلکه مسیر توانمندسازی نسل آینده و تضمین آینده صنعت نساجی ایران است

 

توانمندسازی و توسعه کارکنان
ما در گروه نساجی نیکا باور داریم که رشد سازمان، از دل رشد افراد آن آغاز می‌شود. بر همین اساس، برنامه‌های توسعه فردی و حرفه‌ای کارکنان را در سطحی نظام‌مند و هدفمند دنبال می‌کنیم. این برنامه‌ها شامل:

  • برگزاری کلاس‌های آموزشی تخصصی برای هر واحد سازمانی بر اساس نیازهای شغلی و مهارتی آن‌ها
  • اجرای کلاس‌های عمومی نظیر زبان انگلیسی، مهارت‌های ارتباطی، و توسعه توانمندی‌های نرم
  • طراحی مسیرهای یادگیری فردی برای هر کارمند، با تمرکز بر ارتقای عملکرد، رضایت شغلی و آمادگی برای نقش‌های بالاتر
  • تلفیق آموزش با توانمندسازی روانی و ذهنی از طریق برنامه‌های توسعه فردی، مشاوره و کوچینگ
  • حضور پزشک سازمانی

سلامت، ایمنی و رفاه کارکنان
سلامت و امنیت نیروی انسانی، پایه‌ای‌ترین اصل در عملکرد ماست. گروه نساجی نیکا با ایجاد محیطی ایمن، سالم و انسانی، تلاش می‌کند تا:

  • رعایت کامل استانداردهای ایمنی محیط کار
  • اجرای برنامه‌های منظم ارتقای سلامت روان از طریق جلسات مشاوره فردی و گروهی با روان‌درمانگر حرفه‌ای
  • برگزاری دوره‌های توسعه فردی نظیر «رهبری تحول‌ آفرین: از خودشناسی تا مدیریت مؤثر»
  • حضور دائمی پزشک جهت ویزیت کارکنان مجموعه
  • تقویت رفاه شغلی و تعادل بین کار و زندگی

 

شفافیت و اخلاق حرفه‌ای
اعتماد، بزرگ‌ترین سرمایه ما در ارتباط با ذی‌نفعان است، از کارکنان و مشتریان گرفته تا تأمین‌کنندگان. از این رو، ما متعهد به:

  • شفافیت در فرآیندها و تصمیم‌گیری‌ها
  • رعایت اصول صداقت، مسئولیت‌پذیری و انصاف
  • تعامل حرفه‌ای با مشتریان، تأمین‌کنندگان و کارکنان هستیم.

و در نهایت، باور داریم که شفافیت و اخلاق حرفه‌ای نه تنها زمینه‌ساز رشد پایدار و اعتبار برند ماست، بلکه پایه اصلی ایجاد محیط کاری سالم، پویا و متمرکز بر تعالی و نوآوری می‌باشد.